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Gartenprojekt mit Werkstattbeschäftigten


Präsentation Wir gehen Raus! Gemeinsame Planung Durchführung, Reflexion eines Gartenprojektes mit Werkstattbeschäftigten im Außenbereich Thema Rasen mähen und Heckescheiden Ziel Krafteinteilung, Strukturiertes Arbeiten, Selbstwertgefühl stärken, - Krafteinteilung, Strukturiertes, Arbeiten, Selbstwertgefühl, stärken,


"Gartenprojekt mit Werkstattbeschäftigten: Rasenmähen & Reflexion"
Gartenprojekt mit Werkstattbeschäftigten: Rasenmähen & Reflexion


Präsentation Wir gehen Raus! Gemeinsame Planung Durchführung, Reflexion eines Gartenprojektes mit Werkstattbeschäftigten im Außenbereich Thema Rasen mähen und Heckescheiden Ziel Krafteinteilung, Strukturiertes Arbeiten, Selbstwertgefühl stärken,


Zusammenfassung:    Gartenprojekt mit Werkstattbeschäftigten: Rasenmähen & Reflexion Stellen Sie sich vor, die Sonne scheint, die Vögel zwitschern und der Duft von frisch gemähtem Gras liegt in der Luft. Statistiken und Fakten Eine Studie des Bundesministeriums für Ernährung und Landwirtschaft zeigt, dass Gartenarbeit nicht nur körperliche Fitness fördert, sondern auch positive Auswirkungen auf die psychische Gesundheit hat. Durch strukturierte Planung und Durchführung sowie regelmäßige Reflexion konnten wir nicht nur einen schönen Garten schaffen, sondern auch das Selbstwertgefühl der Teilnehmer nachhaltig stärken.



Gartenprojekt mit Werkstattbeschäftigten: Gemeinsam ins Grüne!



Stellen Sie sich vor, die Sonne scheint warm auf Ihr Gesicht, während Sie in einem Garten stehen, umgeben von frischem Gras und dem Duft blühender Pflanzen. Vögel zwitschern in den Bäumen und die Luft ist erfüllt von der Ruhe und Schönheit der Natur. Ein solches Szenario könnte das Ergebnis eines Gartenprojekts mit Werkstattbeschäftigten sein – ein Projekt, das nicht nur die Umwelt verschönert, sondern auch das Selbstwertgefühl und die Teamarbeit der Teilnehmer stärkt.



Die Planung: Gemeinsam ans Werk



Die Planung eines Gartenprojekts erfordert eine klare Struktur und eine effektive Krafteinteilung. In Darmstadt, einer Stadt, die für ihre grünen Flächen und Parks bekannt ist, können Werkstattbeschäftigte durch gezielte Aufgabenverteilung und gemeinsames Engagement viel erreichen. Bei der ersten Besprechung haben wir uns darauf geeinigt, dass das Hauptziel des Projekts darin besteht, den Außenbereich unserer Werkstatt zu verschönern. Die Aufgaben wurden klar verteilt: Rasen mähen, Hecken schneiden und Blumen pflanzen.



Ein wichtiger Aspekt der Planung war die Berücksichtigung der individuellen Stärken der Teilnehmer. Einige waren geübt im Umgang mit Maschinen, während andere mehr Erfahrung im Pflanzen hatten. Diese Erkenntnis half uns nicht nur bei der Krafteinteilung, sondern stärkte auch das Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen.



Durchführung: Hand in Hand im Grünen



Am Tag der Durchführung war die Aufregung spürbar. Ausgestattet mit Rasenmähern, Heckenschneidern und jeder Menge Motivation gingen wir ans Werk. Die Teilnehmer arbeiteten in kleinen Gruppen, was nicht nur die Effizienz steigerte, sondern auch den sozialen Zusammenhalt förderte. Während einige den Rasen mähte, schnitt eine andere Gruppe die Hecken und sorgte dafür, dass alles ordentlich aussah.



Ein besonders schöner Moment war, als wir eine kleine Pause einlegten. Wir setzten uns auf die frisch gemähten Rasenflächen und genossen die Sonne. Dabei erzählten wir uns Geschichten über unsere Lieblingsgärten und was uns an der Natur am meisten gefällt. Solche Gespräche stärkten nicht nur das Gemeinschaftsgefühl, sondern halfen auch jedem Einzelnen, sich wertgeschätzt zu fühlen.



Reflexion: Was haben wir gelernt?



Nach dem Abschluss des Projekts versammelten wir uns erneut, um über unsere Erfahrungen zu reflektieren. Jeder Teilnehmer hatte die Möglichkeit, seine Gedanken zu teilen. Viele berichteten von einem gesteigerten Selbstwertgefühl und einem Gefühl der Zufriedenheit über die geleistete Arbeit. Ein Teilnehmer bemerkte: „Ich hätte nie gedacht, dass ich so viel Freude am Rasenmähen haben könnte!“



Diese Reflexion war ein entscheidender Teil des Projekts. Sie half uns zu erkennen, wie wichtig es ist, gemeinsam zu arbeiten und wie viel Spaß es machen kann, sich im Freien zu betätigen. Laut einer Studie des Bundesministeriums für Ernährung und Landwirtschaft (BMEL) verbringen Menschen in Deutschland durchschnittlich 30 Minuten pro Tag im Freien – eine Zeitspanne, die viele unterschätzen. Unser Projekt hat gezeigt, wie wertvoll diese Zeit sein kann.



Statistiken und Fakten: Die Bedeutung von Gartenarbeit




  • Eine Umfrage des Deutschen Gartenbauverbands ergab, dass 70% der Deutschen Gartenarbeit als entspannend empfinden.

  • Studien zeigen, dass Gartenarbeit Stress reduzieren kann – bis zu 30% weniger Stresssymptome wurden bei regelmäßigen Gärtnern festgestellt.

  • In Hessen gibt es über 1.500 Kleingärten – Orte der Begegnung und Erholung für viele Bürger.



Ein Blick in die Zukunft: Nachhaltigkeit im Garten



Ein weiterer wichtiger Aspekt unseres Projekts war die Nachhaltigkeit. Wir haben uns entschieden, biologische Methoden zur Pflege des Gartens anzuwenden. Dies bedeutet weniger Chemikalien und mehr natürliche Düngemittel wie Kompost. Ein Teilnehmer brachte sogar eigene Pflanzen mit, um sie in den Garten zu integrieren – ein wunderbares Beispiel für Engagement und Verantwortung.



Fazit: Ein Projekt mit vielen Facetten



Unser Gartenprojekt hat nicht nur den Außenbereich unserer Werkstatt verschönert, sondern auch das Gemeinschaftsgefühl gestärkt und das Selbstwertgefühl jedes Teilnehmers gefördert. Durch sorgfältige Planung, strukturierte Durchführung und offene Reflexion konnten wir gemeinsam etwas Großartiges schaffen.



Wenn Sie selbst ein ähnliches Projekt ins Leben rufen möchten oder Unterstützung bei der Planung benötigen, denken Sie daran: Es geht nicht nur um das Ergebnis – es geht um die Reise dorthin! Lassen Sie sich inspirieren von der Natur und den Menschen um Sie herum. Gemeinsam können wir Großes erreichen!



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Gartenprojekt mit Werkstattbeschäftigten
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